Вторник, 26.03.2019, 21:57
Приветствую Вас, Гость
Версия для слабовидящих
УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА ВОЛГОДОНСКА
ИНФОРМАЦИЯ О ВАКАНСИЯХ
в образовательных учреждениях города Волгодонска
по состоянию на 31.03.2019
в образовательных учреждениях города Волгодонска
по состоянию на 31.03.2019
| ФИЛЬТРАЦИЯ: | |
| введи в поле слово для отбора из таблицы данных, например "воспитатель" |
| Наименование учреждения | Наименование вакантной должности | Количество ставок |
| Управление образования | вакансий нет | |
| МБОУ СШ №1 | -учитель английского языка | 1 |
| МБОУ СШ №5 | -учитель физики | 1 |
| МБОУ СШ №5 | -учитель математики | 1 |
| МБОУ СШ №5 | -учитель английского языка | 1 |
| МБОУ СШ №5 | -учитель начальных классов | 1 |
| МБОУ СШ №5 | -секретарь | 1 |
| МБОУ СШ № 9 им.И.Ф.Учаева | -учитель математики | 1 |
| МБОУ СШ № 9 им.И.Ф.Учаева | -учитель русского языка и литературы | 1 |
| МБОУ СШ № 9 им.И.Ф.Учаева | -учитель начальных классов | 1 |
| МБОУ СШ № 9 им.И.Ф.Учаева | -педагог-библиотекарь | 1 |
| МБОУ СШ № 9 им.И.Ф.Учаева | -социальный педагог | 1 |
| МБОУ СШ № 9 им.И.Ф.Учаева | -повар-пекарь | 1 |
| МБОУ СШ № 9 им.И.Ф.Учаева | -уборщик служебных помещений | 1 |
| МБОУ СШ № 9 им.И.Ф.Учаева | -дворник | 1 |
| МБОУ СШ №12 | -учитель английского языка | 1 |
| МБОУ СШ №12 | -учитель физической культуры | 1 |
| МБОУ СШ №13 | -учитель английского языка | 1 |
| МБОУ СШ №13 | -учитель русского языка и литературы | 1 |
| МБОУ СШ №15 | -учитель химии | 1 |
| МБОУ «Лицей №16» | -учитель начальных классов | 1 |
| МБОУ «Лицей №16» | -учитель информатики | 1 |
| МБОУ «Лицей №16» | -учитель физики | 1 |
| МБОУ СШ «Центр образования» | -уборщик служебных помещений | 1 |
| МБОУ СШ №21 | -учитель начальных классов | 1 |
| МБОУ СШ №21 | -уборщик служебных помещений | 1 |
| МБОУ «Гимназия «Шанс» | -учитель математики | 1 |
| МБОУ «Гимназия «Шанс» | -воспитатель | 1 |
| МБУДО ДЮСШ №4 | -слесарь-электрик по ремонту электрооборудования 3 разряда | 0,25 |
| МБУДО ДЮСШ №4 | -ремонтировщик плоскостных и спортивных сооружений 3 разряда | 1 |
| МБУДО ДЮСШ №4 | -тренер-преподаватель | 1 |
| МБУДО ДЮСШ №4 | -инструктор-методист | 1 |
| МБУДО ДЮСШ №4 | -слесарь-электрик по ремонту электрооборудования 3 разряда | 0,25 |
| МБУДО ДЮСШ №4 | -ремонтировщик плоскостных и спортивных сооружений 3 разряда | 1 |
| МБУДО ДЮСШ №4 | -тренер-преподаватель | 1 |
| МБУДО ДЮСШ №4 | -инструктор-методист | 1 |
| МБУДО «Станция юных техников» | -педагог дополнительного образования | 1 |
| МБУДО «Станция юных техников» | -главный бухгалтер | 1 |
| МБУДО «Станция юных техников» | -секретарь-машинистка | 1 |
| МБУДО «Станция юных техников» | -дворник | 1 |
| МБУДО «Центр «Радуга» | -рабочий зеленого хозяйства | 1 |
| МБУДО «Центр «Радуга» | -уборщик служебных помещений | |
| МБДОУ ДС «Аленький цветочек» | -старший воспитатель | 1 |
| МБДОУ ДС «Аленький цветочек» | -воспитатель | 1 |
| МБДОУ ДС «Вишенка» | -старший воспитатель | 1 |
| МБДОУ ДС «Жемчужинка» | -рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания | 1 |
| МБДОУ ДС «Журавлик» | -младший воспитатель | 1 |
| МБДОУ ДС «Золушка» | -музыкальный руководитель | 1 |
| МБДОУ ДС «Золушка» | -инструктор по физической культуре | 1 |
| МБДОУ ДС «Золушка» | -младший воспитатель | 1 |
| МБДОУ ДС «Золушка» | -дворник | 1 |
| МБДОУ ДС «Зоренька» | -повар | 1 |
| МБДОУ ДС «Казачок» | -воспитатель | 4 |
| МБДОУ ДС «Колобок» | -дворник | 1 |
| МБДОУ ДС «Колокольчик» | -дворник | 1 |
| МБДОУ ДС «Колокольчик» | -повар | 1 |
| МБДОУ ДС «Лазорики» | -повар | 1 |
| МБДОУ ДС «Малыш» | -воспитатель | 1 |
| МБДОУ ДС «Рябинушка» | -воспитатель | 2 |
| МБДОУ ДС «Уголек» | -младший воспитатель | 1 |
При трудоустройстве в образовательные учреждения работник обязанв соответствии со статьей 65 Трудового кодекса Российской Федерации представитьсправкуо наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел.
ИНФОРМАЦИЯ О ПОЛУЧЕНИИ СПРАВКИ
о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования
через Единый портал государственных и муниципальных услуг
о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования
через Единый портал государственных и муниципальных услуг
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2010 №210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг», в МВД России разработан Административный регламент по предоставлению государственной услуги по выдаче справок о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования от 07.11.2011 №1121, в соответствии с которым данная справка изготавливается течение 30 дней.
В целях сокращения сроков предоставления государственной услуги по выдаче справок о наличии (отсутствии) судимости или факта уголовного преследования, подача заявления возможна в виде Интернет-обращения, путем заполнения специальной формы в федеральной государственной информационной системе «Единый портал государственных и муниципальных услуг». Заявления по выдаче справок поданные через портал госуслуг рассматриваются в течение 15 суток.
Для получения справки в электронном виде необходимо:
-войти на портал госуслуг (www.gosuslugi.ru);
-зарегистрироваться;
-в поисковой строке вписать «справка об отсутствии судимости»;
-заполнить электронную форму заявления.
-войти на портал госуслуг (www.gosuslugi.ru);
-зарегистрироваться;
-в поисковой строке вписать «справка об отсутствии судимости»;
-заполнить электронную форму заявления.
Преимущества пользования Единым порталом государственных и муниципальных услуг:
-сокращаются сроки предоставления услуги;
-сокращаются временные затраты, связанные с получением услуг (экономится время граждан, необходимое для поездки, а также время проведенное в очереди для получения госуслуги);
-уменьшаются финансовые издержки граждан (направить заявку для получения госуслуг можно из любой точки местонахождения посредством сети Интернет);
-ликвидируются бюрократические проволочки вследствие внедрения электронного документооборота;
-снижаются коррупционные риски;
-снижаются административные барьеры и повышается доступность получения государственных услуг.
-сокращаются сроки предоставления услуги;
-сокращаются временные затраты, связанные с получением услуг (экономится время граждан, необходимое для поездки, а также время проведенное в очереди для получения госуслуги);
-уменьшаются финансовые издержки граждан (направить заявку для получения госуслуг можно из любой точки местонахождения посредством сети Интернет);
-ликвидируются бюрократические проволочки вследствие внедрения электронного документооборота;
-снижаются коррупционные риски;
-снижаются административные барьеры и повышается доступность получения государственных услуг.
